Vacature Talent Enterprise – Recruiter

...
...

Wij zijn op zoek naar een nieuwe collega! Ben jij van nature een netwerker en wil jij iets betekenen in de carrière van een ander? Kun jij je inleven in de ambities van kandidaten en de wensen van opdrachtgevers? Houd je ervan om te werken in een klein en gedreven team? Dan ben jij de persoon die we zoeken!

Deze vacature kan zowel fulltime als parttime worden ingevuld.

Wat ga je doen als Recruiter?

De functie van Recruiter is een veelzijdige rol. Naast de recruitment gerelateerde werkzaamheden houd jij je ook bezig met taken rondom marketing en het verbeteren van strategieën. Denk hierbij aan het bedenken van creatieve manieren om onze doelgroep aan te spreken en het verbeteren van de manier van werken. Na zo’n harde week werken is het tijd voor een gezellige borrel met de andere collega’s van Talent Enterprise!

Jouw takenpakket is heel divers en bestaat hoofdzakelijk uit:

  • Je gaat je verdiepen in de vacatures van de opdrachtgevers, hiervoor ga je samen met Anouk,  Accountmanager IT, langs bij verschillende opdrachtgevers in de Randstad;
  • Je vertaalt de wervingsvraag in duidelijke zoekprofielen;
  • Je bent bezig met het zoeken en vinden van kandidaten, zodat je hen op een persoonlijke en overtuigende manier kunt benaderen en uit kunt nodigen voor een kennismaking;
  • Je stelt kandidaten voor bij de opdrachtgevers;
  • Je begeleidt kandidaten in het sollicitatie traject;
  • Je onderhoudt contact met de kandidaten die je hebt leren kennen;
  • Je voert evaluatie gesprekken met zowel klanten en kandidaten.

Wie ben jij?

  • Je hebt een afgeronde HBO opleiding;
  • Je hebt overtuigingskracht om zowel opdrachtgevers als kandidaten te helpen bij het maken van de juiste keuze;
  • Je bent handig met Social Media, zoals LinkedIn. Je vindt het leuk om de online zichtbaarheid te vergroten;
  • Je hebt plezier in contact leggen met mensen die je nog niet kent;
  • Je hebt de wil om succes te realiseren en bent bereid in teamverband het beste uit jezelf te halen;
  • Je bent nieuwsgierig, spontaan en flexibel en je werkt klantgericht en zorgvuldig.

Dit bieden wij jou

  • Bruto maandsalaris €2.000 – €2.500 o.b.v. 40 uur;
  • Na zeven maanden een salarisverhoging en een aantrekkelijke bonusregeling;
  • Een baan bij een informele onderneming met een zelfsturend en hecht team (Anouk, Anne, Pleun en Gerwin);
  • Werkweek van 32 tot 40 uur;
  • 25 vakantiedagen per jaar;
  • Telefoon en laptop van de zaak.
  • Ieder kwartaal een bedrijfsuitje;
  • Flexibele werkomgeving waar je de vrijheid krijgt om jezelf te ontwikkelen en het IT team verder te helpen;
  • Trainings- en opleidingsmogelijkheden;
  • Een lieve kantoorpup die Ollie heet!

Dit is Talent Enterprise

Met een kantoor in Woerden en in het Groothandelsgebouw in Rotterdam heeft Talent Enterprise twee strategische vestigingen in de Randstad. We zijn een recruitmentbureau gespecialiseerd in Finance, IT en BIM professionals. Onze werving en selectie focust zich zowel op opdrachtgevers die mensen in vast dienverband aan willen nemen, als interim opdrachten. Zodoende zijn we een detacheerder die ook veel aan recruitment doet, het beste van twee werelden. Dit maakt dat elke dag verschillend is en het ene traject enkele weken kan duren, waar het andere doel binnen enkele dagen behaald moet worden! Samen met zo’n 20 gedreven en enthousiaste collega’s bouwen we allemaal ons eigen specialisme. Met de ambitie om te groeien zoeken we continue naar professionals!

De cultuur van Talent Enterprise

Met een gemiddelde leeftijd van 28 hebben we een jong, energiek en enthousiast recruitersteam. De leeftijd van de meeste accountmanagers ligt wat hoger, maar veel grijze haren zal je nog niet tellen. Bij Talent Enterprise werken gedreven, sociale en ondernemende mensen. Werkgeluk en focus op de mens staan centraal, hiërarchische drempels bestaan niet. Bij Talent Enterprise krijg je veel ruimte, vrijheid en vertrouwen. Je maakt je eigen agenda op en we staan altijd open voor nieuwe ideeën.

Het recruitment team IT is ambitieus en stelt haar eigen targets. Onze werkwijze is niet gebaseerd op strakke processen of hoge kpi’s, maar op gezond verstand en op onze eigen visie. We zijn niet van de quick wins, maar bouwen aan duurzame relaties met onze kandidaten en klanten. Een persoonlijke ‘touch’ vinden we minstens zo belangrijk als het leveren van kwaliteit. Daarom stimuleren we onszelf om het maximale uit onszelf te halen, maar dagen we ook onze opdrachtgevers uit om dit te doen bij hun mensen. Zo zijn we de recruitment-afdeling van onze opdrachtgevers, maar dan op afstand.

Locatie

Woerden en Rotterdam

Interesse?

Interesse? Leuk! Wij zijn benieuwd naar jou en zien graag jouw motivatie en CV via het sollicitatieformulier tegemoet. Of stuur je CV naar Anouk Six, Account Manager IT.

anouksix@talententerprise.nl
+31610154334

Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?

Hieronder een indicatie van het sollicitatieproces:

  1. Solliciteren
  2. Telefonisch gesprek
  3. Kennismakingsgesprek
  4. Assessment
  5. Tweede gesprek
  6. Contractaanbieding
  7. Starten met je nieuwe job!

Meer weten over werken in het IT team van Talent Enterprise? Lees de Blog “Werken bij het IT Recruitment Team!”

Werken bij het IT Recruitment Team

 

 

team-member image

Anouk Six

Accountmanager IT

phone-image 06 10 15 43 34

Deel deze vacature

fb-image linkedin-image twitter-image whatsapp-image email-image